Федеральное государственное бюджетное учреждение науки Дагестанский научный центр Российской академии наук

объявляет конкурс на замещение вакантных должностей

в Отделе математики и информатики(ОМИ) и Аналитическом центре коллективного пользования(АЦКП)

1. Ведущего научного сотрудника АЦКП (ученая степень доктора или кандидата наук и научный стаж не менее 5 лет) – 1 ставка;

2. Старшего научного сотрудника АЦКП (ученая степень кандидата наук и научный стаж не менее 5 лет) – 1 ставка;

3. Научный сотрудник ОМИ (ученая степень кандидата наук и научный стаж не менее 3 лет) – 0,5 ставки;

4. Младший научный сотрудник ОМИ (высшее профессиональное образование и опыт научной работы в период обучения).

Квалификационные требования:

Ведущий научный сотрудник     – ученая степень доктора или кандидата наук, со стажем научной работы после присвоения ученой степени не менее 5 лет.

Наличие за последние 5 лет:

– не менее 7 научных трудов (монографий, статей в рецензируемых журналах, патентов на изобретения, зарегистрированных в установленном порядке научных отчетов);

– докладов на общероссийских или международных научных конференциях (симпозиумах);

– руководства работами по грантам РФФИ, РГНФ, программам фундаментальных исследований РАН и ее отделений, федеральным программам и программам Минобрнауки России, российским и международным контрактам (договорам, соглашениям);

– руководства подготовкой научных кадров высшей квалификации(докторов, кандидатов наук).

Старший научный сотрудник – ученая степень кандидата наук и стаж научной работы не менее 5 лет.

Наличие за последние 5 лет:

– не менее 5 научных трудов (монографий, статей в рецензируемых журналах, патентов на изобретения, зарегистрированных в установленном порядке научных отчетов);

– участие в качестве ответственного исполнителя работ по разделам программ фундаментальных исследований РАН и ее отделений, научным грантам РФФИ и РГНФ, зарубежных и международных фондов, федеральных программ и программ Минобрнауки России, российским или международным контрактам (договорам, соглашениям).

Научный сотрудник – ученая степень кандидата наук  и научный стаж работы  не менее 3 лет.

Наличие за последние 5 лет:

–        не менее 3 научных трудов (монографий, статей в рецензируемых журналах и сборниках, патентов или авторских свидетельств на изобретения, зарегистрированных в установленном порядке научных отчетов);

участие:

–  в числе авторов докладов в российских и зарубежных научных конференциях (симпозиумах);

– в числе исполнителей работ по программам приоритетных фундаментальных исследований РАН и ее отделений;

–  конкурсах научных проектов

Младший научный сотрудник –  высшее профессиональное образование и опыт научной работы в период обучения.

Наличие публикаций, участие в числе авторов докладов в научных совещаниях, семинарах, молодежных конференциях российского или институтского масштаба.

Желающим принять участие в конкурсе необходимо представить в Отдел кадров Дагестанского научного центра РАН следующие документы:

1. Личное заявление на участие в конкурсе на имя руководителя ДНЦ РАН;

2. Личный листок по учету кадров с приложением фотографии;

3. Копию паспорта;

4. Трудовую книжку (или ее копию для совместителей);

5. Копии диплома о профессиональном высшем образовании, о присуждении ученой степени, заверенные нотариально или кадровой службой по месту работы.

С победителем конкурса будет заключен срочный трудовой договор.

Документы для участия в конкурсе принимаются в течение двух месяцев со дня опубликования по адресу:

Г. Махачкала ул. М.Гаджиева, 45, 1–й этаж, Отдел кадров, кабинет № 124. Справки по телефону: 67–19–37.